原創:逆勢增長,海信日立長沙分公司半年工作會議落幕
李蓉 發表于: 來自:暖通家
6月9日,“踐信克堅 合必行遠”海信日立長沙分公司2020年上半年市場工作會議暨2019年頒獎典禮在華雅國際大酒店隆重舉行。華中大區總監孫本耀、客戶支持部部長徐秋生、約克事業部部長劉濤、水機事業部部長高連剛、市場推廣部部長李云峰、客戶服務部部長曹大為、長沙分公司總經理肖騰東等領導及300多位湖南核心經銷商與會。

2020年,最難以回避的關鍵詞就是“疫情”,疫情的突如其來,無疑打亂了所有暖通空調企業的新一輪部署,讓原本就難止頹勢的零售市場雪上加霜,盡管目前疫情已經進入常態化發展,但對于各大暖通空調制造廠家而言,除了要面對自身遇到的問題之外,如何在現下以及未來幫助經銷商擺脫困境,才是重中之重。正如華中大區總監孫本耀在致辭中表示道:“眾所周知,今年我們迎來了一個令人終生難忘的開場。疫情對中央空調行業造成了不可言喻的沖擊,使行業承受巨大的經營壓力。不過承蒙經銷商伙伴的鼎力支持,公司在4-5月已開始實現大幅的業績增長,長沙分公司更呈現出一路向好的良好發展趨勢,上半年無論合同還是回款均逆勢增長。”

海信日立華中大區總監孫本耀
這一切都得益于從疫情開始以來,海信日立從總部到分公司的種種動作,不僅在2月份疫情壓力最大、在自身經營壓力驟增的情況下,果斷拿出巨額資金,在行業內率先推出專業店補貼,并調整政策門檻,為廣大經銷商伙伴雪中送炭,緩解經營壓力;而且也迅速嗅到了疫后市場中機遇,通過加大數字化營銷,多種方式賦能市場。事實證明,在疫情影響下,這方面的努力發揮了巨大作用。疫情期間,海信日立公司順勢而為,加大數字化營銷力度,組織了累計300余場的線上銷售直播活動、設計師沙龍活動、新零售門店在線培訓、論壇等,通過投放網絡媒體為渠道“抓信息”引流,為合作伙伴銷售賦能,助力業績增長。
對于海信日立長沙分公司而言,本次會議的總結和復盤是為了能在之后的市場中得到更進一步的發展。為了緊抓疫后復蘇的市場,順勢而上,海信日立長沙分公司總經理肖騰東從海信、日立、約克VRF三個品牌各板塊銷售回款情況、各級區域市場的發展、分公司培訓推廣和售后服務情況、房地產和公建項目市場等方面進行了2020年上半年的回顧和總結,并在此基礎上,介紹了下半年的整體規劃。

海信日立長沙分公司總經理肖騰東
當然在產品上的“硬”實力,才是企業真正能夠在任何時候都保有市場中一席之地的基礎。為永贏競爭先機,夯實競爭壁壘,持續打磨產品是海信日立一直以來的堅守。2020年因為疫情,在市場不確定情況下,海信日立公司仍然持續加大產品開發投入,并逆勢推出了海信商用多聯NEW M2、熱水機、日立上氟下水熱泵兩聯供、以及即將上市的磁懸浮離心機、約克天氟地水一體機等新品,為市場搭建更為完善的產品體系陣容。在會議中,為了更好的貫徹產品信息,幫助經銷商能夠更好的了解產品,海信日立長沙分公司通過水機產品系列、海信家中機產品系列、日立家中機產品系列、約克VRF產品系列等細分版塊展開,更具體更詳盡的為到場經銷商介紹產品的方方面面。

經銷商培訓和成長,在海信日立長沙分公司的體系中,是持續而又逐步推進的。通過持續不斷的對經銷商進行企業文化、品牌歷史、產品知識、營銷政策、業務技能、市場管理、人員發展等方面的逐步提升,并且有系統、持久地培訓,才能真正實現對于經銷商的助力和扶持。基于如此的考量,海信日立長沙分公司也通過榮譽和獎項的方式樹立起示范榜樣,率先打造標桿,以這樣的方式帶動經銷商的成長發展。

為此,在活動最后不僅邀請到了經銷商分享成長的經驗,同時也以包括獎金10000元、華為手機、華為筆記本電腦、服務車、大眾高爾夫、多系列的寶馬等等在內重磅獎品,獎勵包含優秀設計獎、優秀推廣獎、優秀內訓師、優秀管理獎、優秀安裝獎、優秀服務商、工程開拓獎、優秀專業店、卓越專業店、優秀經銷商、銷售銀獎、銷售金獎、銷售鉑金獎和銷售鉆石獎等在內的個人和團體。



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